EMPLOYEE MANAGEMENT

员工管理

权责分明,建立梯级职员管理模式,是每个管理者的在线小秘书

权限分配

每一位工作人员的身份不一样,处理的事务不一样,所拥有的权限也不一样。管理者可在后台设置每位工作人员的角色,并分配相应的权限,做到权限到人、职责到事,建立更加规范化的场馆管理模式。

员工列表

主要为新进员工登记员工信息,建立员工账号。每一位新入职的员工都需在管理系统中做好个人信息的登记,领取工作账号,便于今后个人业务的进行。对于离职人员,可在员工信息栏中修改其工作状态,直观明了,简化管理工作流程。

工作时间设置

专用于私教教练时间设置,可安排私教的可预约时间及请假时间,供前台和销售参考,做好会员代预约私教课程的工作。

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